SEKUROutil
Calculer le coût horaire d'un agent de sécurité
Une heure vendue ne coûte pas le salaire horaire de l'agent. Il faut y ajouter les charges, les heures payées mais non vendables, l'équipement et une part de structure. Ce calculateur rend ces postes visibles, avec vos propres hypothèses.
Calculateur
Vos hypothèses
Résultat, à partir de vos valeurs
- Coût chargé d'une heure payée
- 17,50 €
- Après heures improductives
- 19,89 €
- Prix de revient d'une heure vendue
- 21,19 €
- Marge par heure vendue
- -0,19 €
- Taux de marge sur le prix de vente
- -0,9 %
Calcul effectué dans votre navigateur, à partir des seules valeurs saisies ci-contre. Aucune donnée n'est transmise. Ce résultat est une estimation de gestion : il ne constitue pas un devis et n'engage aucun tarif.
La méthode de calcul, expliquée
- Étape 1
Coût chargé
Salaire brut horaire multiplié par votre taux de charges patronales réel.
- Étape 2
Heures improductives
Le coût chargé est ramené aux seules heures vendables : congés, formation et absences sont payés mais non facturés.
- Étape 3
Équipement
Tenue, matériel de terrain et téléphonie, ramenés à l'heure travaillée.
- Étape 4
Structure
Exploitation, RH et siège, répartis sur les heures vendues.
Aucune valeur de marché n'est proposée par défaut : les taux de charges, les niveaux de rémunération et les frais de structure varient trop d'une agence à l'autre pour qu'une valeur générique soit honnête.
Passer des hypothèses aux chiffres réels
Ce calcul repose sur des estimations. Dans SEKUR, les mêmes montants se reconstituent à partir des heures réellement tenues : le pointage donne les heures, la prépaie les valide, le suivi de marge les rapproche du contrat facturé.
Questions fréquentes
Ce calcul remplace-t-il un devis ?
Non. C'est une estimation construite sur vos hypothèses, destinée à préparer une discussion tarifaire. Un devis engage des conditions écrites, ce que ce calcul ne fait pas.
Pourquoi les charges ne sont-elles pas préremplies ?
Le taux de charges dépend de votre situation : classification, exonérations, ancienneté, accords. Une valeur préremplie donnerait une fausse précision.
Le coefficient d'improductif, à quoi correspond-il ?
Aux heures payées mais non vendues : congés, formation, absences, réunions, temps de trajet interne. Il ramène le coût d'une heure payée au coût d'une heure réellement vendable.
Comment retrouver ces chiffres à partir du logiciel ?
Les heures tenues, les écarts au planning et la marge par contrat sont produits par le suivi de marge et la prépaie, à partir des données réelles plutôt que d'hypothèses.
Contact
Parler à quelqu'un qui connaît le métier
Quatre façons d'entrer en contact, selon ce dont vous avez besoin. Une agence n'a pas les mêmes questions selon qu'elle compare des outils, prépare un budget ou doit basculer avant la fin du trimestre.
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Réserver un rendez-vous
Un échange guidé sur vos sites, vos vacations et vos contrats. C'est le format le plus utile pour juger du périmètre réel.
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Le chiffrage écrit reprend l'offre retenue, le nombre de fiches collaborateurs, les licences Terrain et les conditions applicables.
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Ouvrir la plateformeCe qu'il est utile d'avoir sous la main
Rien n'est obligatoire, mais avec ces éléments l'échange devient concret dès les premières minutes.
- Le nombre d'agents à planifier et le nombre de sites tenus.
- Les types de missions concernées : postes fixes, rondes, événementiel, travail isolé.
- Les outils actuellement en place et le format de ce que vous pouvez en exporter.
- Votre échéance : date à laquelle vous voulez que la bascule soit terminée.
- La personne qui portera le projet en interne, côté exploitation et côté RH.
Avant l'échange, vous pouvez parcourir les critères de choix et le centre de confiance pour préparer vos questions.